Op 22 juli 2022 heeft de raad van bestuur van Nanjing Panda Electronics Company Limited (de "Onderneming") een schriftelijk ontslagverslag ontvangen van de heer Li Renzhi, een bestuurder, die ontslag heeft gevraagd als bestuurder van de tiende zitting van de raad van bestuur van de Onderneming en de relevante functies in de comités onder de raad van bestuur wegens aanpassing van de werkregelingen. Na het ontslag zal hij geen andere functies meer bekleden in de Vennootschap. Overeenkomstig de relevante bepalingen van het Wetboek van Vennootschappen en de Statuten, zal het ontslag van de heer Li Renzhi er niet toe leiden dat het aantal leden van de raad van bestuur van de Vennootschap onder het minimum quorum daalt, noch zal het de normale werking van de raad van bestuur van de Vennootschap beïnvloeden, en zijn ontslagrapport zal van kracht worden vanaf de datum waarop het aan de raad van bestuur betekend werd.