Sysco Corporation kondigde vijf nieuwe partnerschappen aan die Sysco's initiatieven voor leveranciersdiversiteit zullen versterken. Sysco gaat samenwerken met Disability:IN, de National LGBT Chamber of Commerce (NGLCC), de National Veteran-Owned Business Association (NaVOBA), de National Minority Supplier Development Council (NMSDC) en de Womens Business Enterprise National Council (WBENC). Deze partnerschappen zullen de relaties met gekwalificeerde diverse leveranciers vergemakkelijken. Via deze partnerschappen krijgt Sysco rechtstreeks toegang tot een gecertificeerde database van diverse bedrijven om gekwalificeerde leveranciers te identificeren en te betrekken bij inkoopmogelijkheden. De belangrijkste voordelen van deze partnerschappen voor diverse leveranciers zijn Opleidings-, trainings- en ontwikkelingsmogelijkheden. mentorschap op het gebied van verzoeken om informatie, voorstellen en prekwalificatie De mogelijkheid om langetermijnrelaties met bedrijven als leverancier aan te gaan. Uitnodigingen om deel te nemen aan gekwalificeerde projecten van bedrijfsleden. Bevordering van het succes van bedrijven die eigendom zijn van minderheden, vrouwen, LGBTQIA+, mensen met een handicap en veteranen. Als doelgericht bedrijf ondersteunen deze partnerschappen Syscos' kernwaarde van inclusiviteit. Via Sysco's processen voor leveranciersdiversiteit probeert Sysco gecertificeerde diverse leveranciers te identificeren, te ontwikkelen en uit te breiden om aan de zakelijke behoeften van klanten te voldoen, een ongeëvenaard concurrentievoordeel te creëren en de wereld te verbinden via voeding en producten.