Equitable Holdings, Inc. heeft aangekondigd dat de Employee Benefits-afdeling van het bedrijf het EB360®-platform heeft uitgebreid door het onboardingproces voor arbeidsbemiddelaars en werkgevers volledig te digitaliseren. Elk jaar als werkgevers zich voorbereiden op het open inschrijvingsseizoen, besteden hun makelaars ontelbare uren aan het invullen van papierwerk en het voorbereiden van documenten die hun werkgeversklanten moeten invullen. Makelaars moeten deze documenten ook bezorgen bij verschillende verzekeringsmaatschappijen die met hun werkgeversklanten werken.

Dit proces is vaak tijdrovend voor makelaars gezien de nuances van elke verzekeraar, de hoeveelheid gegevens die ze moeten verzamelen voor verzekeringsaanvragen en de kans op menselijke fouten door handmatige invoer van gegevens. De verbeteringen aan het EB360®-platform van Equitable zijn bedoeld om een aantal van deze veelvoorkomende pijnpunten weg te nemen door het onboardingproces voor arbeidsbemiddelaars en werkgevers volledig te digitaliseren. Met de digitale verbeteringen aan het EB360®-platform van Equitable kunnen makelaars?

werkgevers in staat stellen om het aanvraagproces voor een verzekering in slechts 15 minuten af te ronden, waardoor fouten die service- en administratieproblemen veroorzaken, worden verminderd. De Employee Benefits-activiteiten van Equitable zijn gericht op kleine en middelgrote bedrijven, met een kernassortiment van verzekeringsproducten waaronder collectieve tandheelkundige zorg, visie, levensverzekeringen, arbeidsongeschiktheid op korte en lange termijn, evenals aanvullende ziektekostenverzekeringen, waaronder ongevallen, kritieke ziekte en vergoeding van ziekenhuiskosten. De producten worden aangeboden via Equitable Advisors en externe distributeurs, waaronder nationale, regionale en lokale makelaars.