Patterson Companies kondigde twee nieuwe toevoegingen aan het leiderschapsteam van de organisatie aan: Samantha Bergeson werd gepromoveerd tot Chief Human Resources Officer (CHRO) en Tonya Barber werd aangenomen als Director of Diversity, Equity and Inclusion (DE&I). Bergeson begon in 2013 bij Patterson en heeft verschillende leidinggevende functies bekleed binnen het bedrijf, meest recentelijk als Vice President of Human Resources. Zij zal toetreden tot het executive leadership team en rapporteren aan Patterson Companies President en CEO Don Zurbay.

Bergeson zal verantwoordelijk zijn voor de personeelsstrategie van het bedrijf, met name gericht op cultuur, compensatie, talentmanagement, organisatorische afstemming, ontwikkeling van werknemers, diversiteit, gelijkheid en inclusie.