Staffing 360 Solutions, Inc. Herbevestigt zijn omzetrichtlijnen voor het fiscale jaar 2019
30 maart 2020 om 15:36 uur
Delen
Staffing 360 Solutions, Inc. heeft een zakelijke update gegeven in de huidige COVID-19 coronavirus omgeving. Het bedrijf herbevestigde zijn verklaring van 22 januari 2020 aan de markt dat de inkomsten voor het fiscale 2019 naar verwachting $ 278,5 miljoen zullen bedragen. Dat getal is een stijging van 6,7% ten opzichte van de $ 260,9 miljoen gerapporteerd in het fiscale 2018. Ook opgenomen in die verklaring waren een aantal opmerkingen over de sterkte van de Amerikaanse en Britse economie. Gezien de pandemie en de recente veranderingen in de zakenwereld en de financiële markten, kan niet langer op die verklaringen worden vertrouwd. De werkelijke resultaten kunnen wezenlijk verschillen van de voorgaande raming als gevolg van ontwikkelingen of andere informatie die zich kunnen voordoen tussen nu en het moment waarop de financiële resultaten voor het vierde kwartaal van 2019 definitief worden vastgesteld. De voorlopige resultaten hierboven mogen niet worden gezien als een vervanging voor de geauditeerde jaarrekening van de Vennootschap, opgesteld in overeenstemming met GAAP.
Delen
Naar het originele artikel.
Wettelijke waarschuwing
Staffing 360 Solutions, Inc. is een internationaal uitzendbedrijf. Het bedrijf houdt zich bezig met de acquisitie van binnenlandse en internationale uitzendorganisaties in de Verenigde Staten. De segmenten van het bedrijf omvatten Commercieel Personeel - VS en Professioneel Personeel - VS. Het richt zich op overnamedoelen die kandidaten plaatsen in financiële en boekhoudkundige functies, administratie, techniek, informatietechnologie en commerciële functies. Via haar dochterondernemingen biedt het bedrijf tijdelijke contractanten en permanente plaatsingsdiensten aan. Het bedrijf biedt een reeks wervingsdiensten aan, variërend van contractueel/tijdelijk personeel, onvoorziene permanente werving en selectie, tot beheerde diensten en recruitment process outsourcing (RPO). Het bedrijf biedt een reeks diensten met toegevoegde waarde voor zowel kandidaten als klanten, waaronder beoordeling, testen, training en coaching voor aanwervende managers, en professionele begeleiding bij juridische/employment aangelegenheden.