slotkoers
Andere beurzen
|
Variatie 5 dagen | Verschil t.o.v. 1 jan (%) | ||
29,22 CNY | -0,78% | +6,41% | -12,25% |
Overzicht
- Vanuit een kortetermijnbeleggingsperspectief heeft het bedrijf een verslechterde fundamentele configuratie.
Sterke punten
- Analisten verwachten een sterke toename van het bedrijfsvolume van de groep. De groep zal de komende jaren een aanzienlijke groei laten zien.
- De analisten zijn positief over het aandeel. De gemiddelde consensus beveelt aan om het aandeel te kopen of te overwegen.
- De verwachtingen van de analisten met betrekking tot de evolutie van het bedrijf zijn relatief dicht bij elkaar. Dit is het gevolg van ofwel een goede zichtbaarheid in verband met de activiteit van de groep, ofwel van de goede communicatie van het bedrijf met de analisten.
Zwakke punten
- De waardering van de groep in termen van winstmultiples lijkt relatief hoog. De onderneming betaalt zichzelf momenteel namelijk 35.93 maal de verwachte nettowinst per aandeel voor het lopende jaar terug.
- In verhouding tot de waarde van haar materiële vaste activa lijkt de waardering van de onderneming betrekkelijk hoog.
- De groep keert geen of weinig dividenden uit en is dus geen rendementsonderneming.
- De winstverwachtingen zijn de afgelopen maanden naar beneden bijgesteld.
- Historisch gezien heeft de Groep vaak onder de consensusverwachtingen gepubliceerd.
Beoordelingsgrafiek - Surperformance
Grafiek ESG Refinitiv
Sector: Chemische specialiteiten
Vaira. 1 jan. | Kapi. | belegger rating | ESG Refinitiv | |
---|---|---|---|---|
-12,25% | 2,42 mld. | C+ | ||
+11,47% | 63,22 mld. | A- | ||
-3,47% | 46,34 mld. | A- | ||
+13,72% | 39,97 mld. | B+ | ||
+17,83% | 25,46 mld. | A- | ||
+7,27% | 18,68 mld. | C+ | ||
-0,57% | 17,24 mld. | B+ | ||
-21,73% | 15,81 mld. | A- | ||
+0,22% | 14,9 mld. | B+ | ||
-19,10% | 13,74 mld. | C+ |
Fundamenten
Totale waarde
Momentum
Consensus
Visibiliteit
Milieu
Bedrijfsvoering
Controverse
Technische analyse
- Beurs
- Aandelen
- Koers 603650
- Ratings Red Avenue New Materials Group Co., Ltd.