(Alliance News) - Staffline Group PLC prees maandag een sterke prestatie tot nu toe dit jaar, zei dat het nog steeds over "aanzienlijke" ruimte beschikt en voegde eraan toe dat het vertrouwen blijft houden in de vooruitzichten op middellange tot lange termijn.

Aandelen in Staffline noteerden maandag in Londen 2,2% lager op 34,19 pence.

Het in Nottingham, Engeland gevestigde wervings- en trainingsbureau zei dat haar strategie nog steeds gericht was op het veiligstellen van verder marktaandeel en het versterken van de relaties met klanten.

Staffline zei ook dat haar "sterke wervingspijplijn" zorgde voor organische groei in het VK en Ierland. Het bedrijf zei dat deze groei voornamelijk te danken was aan bestaande logistieke klanten in de divisie Recruitment GB en de verlenging van een contract met Marks & Spencer Group PLC, waarvan het verwacht dat beide "een positieve bijdrage zullen leveren" in de tweede helft van het jaar.

De PeoplePlus divisie van het bedrijf heeft ondertussen een tweejarige verlenging van het contract met het Britse Ministerie van Justitie binnengehaald, die na het eerste jaar zal worden herzien.

Ondanks de aanhoudende macro-economische tegenwind, die volgens Staffline de vraag van haar klanten in de voedingsmiddelenindustrie en detailhandel heeft beïnvloed, zei het bedrijf "een bescheiden herstel" in beide sectoren te verwachten nu de inflatie stabiliseert. Het bedrijf verwacht dat de handel dit jaar in lijn zal blijven met de verwachtingen, waarbij de omzet over het hele jaar in de tweede helft van het jaar in lijn zal zijn met de historische trend.

"De groep heeft nog steeds aanzienlijke financieringsruimte en de voordelen van zijn renteplafond," zei het bedrijf in een verklaring die tijdens de AVA werd voorgelezen. "De raad van bestuur blijft vertrouwen houden in de vooruitzichten van de groep op de middellange tot lange termijn, terwijl we proberen verder te profiteren van onze sterke punten door ons marktaandeel te vergroten."

Door Emma Curzon, verslaggever bij Alliance News

Reacties en vragen naar newsroom@alliancenews.com

Copyright 2023 Alliance News Ltd. Alle rechten voorbehouden.