Tianyun International Holdings Limited heeft aangekondigd dat de heer Yin Xiaolong ("de heer Yin") en de heer Yeung Wing Keung ("de heer Yeung") zijn benoemd tot niet-uitvoerende bestuurders van het bedrijf, beide met ingang van 16 april 2024. De heer Yin, 29 jaar oud, studeerde in 2018 af met een graad in Business Management aan de Universiteit van Brighton in het Verenigd Koninkrijk. Sinds november 2018 is de heer Yin de algemeen directeur van Shandong Zhengzhong Education Technology Group Co.

Ltd. en sinds februari 2022 was hij plaatsvervangend algemeen directeur van Shandong Zhengzhi Holding Group Co. Ltd. In oktober 2020 werd de heer Yin benoemd tot directeur van Linyi Zhengzhi Seedling Co. Ltd. In 2021 werd hij verkozen tot een van de Tien Uitmuntende Jonge Personen in het Hedong District, Linyi City.

In 2022 werd hij benoemd tot vertegenwoordiger van het Volkscongres van het Hedong District, Linyi City. De heer Yin was ook vicepresident van Linyi City Overseas Friendship Association* () en vicepresident van Linyi City Hedong District Federation of Industry and Commerce. De heer Yeung, 57 jaar oud, heeft meer dan 20 jaar ervaring in het opbouwen van merken, bedrijfsontwikkeling, ontwikkeling van kanalen en dealers en fusies en overnames voor verschillende bedrijfstakken, en meer dan 15 jaar verantwoordelijkheid voor de winst en verlies (P&L) van de bedrijfsvoering.

De heer Yeung studeerde in 1990 af met een Hoger Diploma in Productie en Industriële Techniek aan de Hong Kong Polytechnic. De heer Yeung voltooide ook het MBA-programma van de Ivey Business School van de University of Western Ontario in Canada in 2005. Van 1990 tot 1994 was hij senior ingenieur bij Philips Consumer Electronics Ltd.. Van 1994 tot 1996 werkte hij als Electronic Banking Consultant bij Chase Manhattan Bank (JP Morgan Chase) Asia Pacific.

In 1996 trad hij in dienst bij Ingersoll-Rand Asia Pacific Ltd. en bekleedde de functie van chief information officer (CIO) tot 2003. Daarna werd hij directeur bedrijfsontwikkeling bij hetzelfde bedrijf tot 2006. Sinds 2006 was hij chief operating officer (COO) en human resources (HR) directeur van Beijing DQY Ecological Ltd. tot 2010 en directeur van hetzelfde bedrijf tot 2014; en chief executive officer (CEO) en uitvoerend directeur van DQY Hong Kong Ltd. tot 2020.