Wereldhave Belgium : Statutair jaarlijks financieel verslag 2023

Statutair jaarverslag 2023

Wereldhave Belgium Statutair Jaarverslag 2023	2

Wereldhave Belgium Statutair Jaarverslag 2023	3

Inhoud

Bericht aan de aandeelhouders			Vastgoedverslag			Algemene inlichtingen
Een positief jaar in uitdagende			Samenvatting en overzicht			Identificatie en statutaire
conjuncturele omstandigheden	5		van de vastgoedportefeuille	46	bepalingen	104
			Beschrijving van de			Verantwoordelijke voor de inhoud
				vastgoedportefeuille	49	van het Jaarlijks Financieel
Statutair jaarverslag			Projectontwikkelingen	52	Verslag	105
Corporate Governance Verklaring	8	Verslag waarderingsdeskundigen	53	Commissaris	105
Duurzaamheid: A Better Tomorrow	25					Waarderingsdeskundigen	105
							Property Managers	105
			Financieel verslag			Interne auditor	106
Beheerverslag			Statutaire balans	57	Financiële Dienstverlener: BNP
Missie en strategie	37	Statutaire winst-			Paribas Fortis - Liquidity
Een positief jaar in uitdagende				en verliesrekening	58	Provider: Bank Degroof
conjuncturele omstandigheden	38	Staat van het globaal resultaat	59	Petercam	106
Vastgoedbeleggingen	41		Statutair kasstroomoverzicht	60	Externe juridische adviseurs	106
Financiële resultaten	42	Statutaire staat van wijzigingen in			Informatie met betrekking tot
Gebeurtenissen die zich hebben				het eigen vermogen	61	de Jaarlijkse Financiële
voorgedaan			Detail van de reserves	62	Verslagen 2021 en 2022	106
na het einde van het boekjaar	43	Toelichtingen	63
Onderzoek en ontwikkeling	43	Verslag van de Commissaris	88
Resultaatbestemming	43
Vooruitzichten	44
Risicofactoren
			Marktgebonden risico's	94
			Operationeel gebonden risico's	97
			Financiële risico's	100
			Reglementaire risico's	101
			Risicobeheersing	102

Wereldhave Belgium Statutair Jaarverslag 2023	4

Bericht aan de aandeelhouders

Een positief jaar in uitdagende
conjuncturele omstandigheden	5

Wereldhave Belgium Statutair Jaarverslag 2023	5

Een positief jaar in uitdagende conjuncturele omstandigheden

Geachte aandeelhouders van Wereldhave Belgium,

Wij zijn verheugd u het Jaarlijks Financieel Verslag over het boekjaar eindigend op 31 december 2023 voor te stellen die aan de Gewone Algemene Vergadering van aandeelhouders van 10 april 2024 zal worden voorgelegd. In dit Jaarlijks Financieel Verslag worden de prestaties en verwezenlijkingen van de Vennootschap gedetailleerd. Voor verschillende redenen was het afgelopen jaar buitengewoon geweest.

Enerzijds is het duidelijk dat de operationele resultaten van de Vennootschap zich hebben ontwikkeld in lijn met de positieve trend van de voorgaande jaren. Wederom heeft de commercialisatie van de activa van de Vennootschap een opmerkelijk dynamisme getoond, met huurprijzen die boven de marktprijs overeengekomen zijn. De bezettingsgraad is ook gestegen ten opzichte van eind 2022 (zowel in de winkel- als in de kantorenportefeuille) en de bezoekers­ aantallen van de winkelcentra voor het afgelopen boekjaar zijn aanzienlijk gestegen ten opzichte van 2022 en over­ treffen deze van vóór de Covid-crisis. Deze hoge bezettings­ graad en de groeiende bezoekers aantal getuigen van de aantrekkelijkheid van de commerciële mix van de activa van de Vennootschap, het vertrouwen van haar huurders en klanten en derhalve de relevantie van haar LifeCentral strategie.

Een andere positieve factor is dat de Vennootschap een solide balansstructuur heeft behouden met een schuldratio onder 30%. In het laatste kwartaal van 2023 bekwam de Vennootschap een uitbreiding van € 20 mln van haar financiering bij KBC en ontving ze een kredietbrief van BNP Paribas voor de verlenging van haar kredietlijnen (€ 65 mln) die in april 2024 kwamen te vervallen. Dit zal aan de ver­ sterking van haar activa bijdragen en laat de Vennootschap toe om, voor zover ze zich interessante investerings­ opportuniteiten zich voordoen, externe groei te overwegen.

Anderzijds werd de Vennootschap in 2023 geconfronteerd met een aantal conjuncturele factoren die de financiële resultaten beïnvloedden: een aanzienlijke stijging van de rentelasten, een toename van het aantal voorzieningen voor dubieuze debiteuren (voornamelijk in de kantorenporte­ feuille) en de oninbaarheid van bepaalde lasten (ook in de kantorenportefeuille).

Zoals aangegeven in ons persbericht van 9 februari 2024 resulteerde het saldo van alle bovengenoemde factoren in een nettoresultaat uit kernactiviteiten dat, hoewel binnen de aangekondigde winstverwachting (€ 4,70 - € 4,80), toch licht lager is dan vorig jaar. Desondanks zal de Raad van Bestuur aan de Algemene Vergadering voorstellen om een bruto dividend uit te keren van € 4,10 per aandeel, wat dezelfde pay-out ratio is dan in 2022 (87%).

Daarenboven zijn wij verheugd u te informeren dat we met succes de discussies over de versterking van het gover­ nancekader van de Vennootschap hebben afgerond. Deze oplossing weerspiegelt de onwrikbare toewijding van het bestuur en van het management van de Vennootschap om de hoogste normen van corporate governance te handhaven en onze acties af te stemmen op het beste belang van de aandeelhouders.

Tot slot willen wij onze bijzondere dank uitspreken aan onze aandeelhouders, partners, belanghebbenden en toegewijde medewerkers van Wereldhave Belgium en Wereldhave Belgium Services voor hun steun, hun vertrouwen en hun bijdrage aan deze jaarresultaten. Samen zullen we in 2024 blijven bouwen aan Wereldhave Belgium en haar duurzame groei stimuleren.

Intussen wensen we u veel leesplezier met dit Jaarlijks Financieel Verslag en geven wij u alvast afspraak op

10 april 2024 voor de Gewone Algemene Vergadering!

Vilvoorde, 8 maart 2024.
Nicolas Rosiers	Brigitte Boone	Matthijs Storm
Deputy CEO	Voorzitster	CEO

Wereldhave Belgium Statutair Jaarverslag 2023	6

Statutair jaarverslag

Corporate Governance Verklaring	8
Duurzaamheid: A Better Tomorrow	25

Wereldhave Belgium Statutair Jaarverslag 2023	7

Profiel

De Vennootschap is een openbare gereglementeerde vastgoedvennootschap (OGVV) naar Belgisch recht, met focus op commercieel vastgoed in België en Luxemburg.

De Vennootschap richt zich bij nieuwe investeringen op winkelvastgoed (voornamelijk in shopping centers en retail parks). De waarde van de portefeuille vastgoedbeleggingen, inclusief projectontwikkelingen, bedraagt op 31 december 2023 € 951,8 mln. De bestaande operationele retail­ portefeuille van € 835,6 mln (exclusief projectont­ wikkelingen) bevat winkelcentra in Kortrijk, Doornik, Luik, Nijvel, Genk en Waterloo en retail parks in Doornik, Brugge en Turnhout. Daarnaast bevat de portefeuille vastgoed­ beleggingen kantoren in Vilvoorde en Antwerpen, welke op 31 december 2023 € 101,9 mln bedragen. De ontwikkelings­ portefeuille van € 14,3 mln omvat de grondposities en de gerealiseerde investeringen die betrekking hebben op de herstructurering en/of renovaties / uitbreidingen van winkelcentra en winkelcomplexen in Waterloo, Luik en Nijvel.

De Vennootschap wil waarde creëren door actief management van winkelcentra en retail parks en de (her) ontwikkeling daarvan voor haar eigen portefeuille. Met eigen medewerkers onderhoudt de Vennootschap rechtstreeks contact met de huurders. Daardoor weet de Vennootschap eerder wat er bij huurders speelt en beschikt ze over recente marktinformatie. De hiermee opgedane kennis wordt ook aangewend bij (her)ontwikkelingsprojecten.

Structuur

De Vennootschap is een OGVV sinds 27 oktober 2014 en valt onder de wetgeving van de wet van 12 mei 2014 (zoals gewijzigd) en van het Koninklijk Besluit van 13 juli 2014 (zoals gewijzigd). De OGVV is als zodanig vergund en ingeschreven bij de Autoriteit voor Financiële Diensten en Markten ("FSMA") sinds 22 september 2014.

De Vennootschap heeft de fiscale status van OGVV en betaalt daardoor feitelijk geen vennootschapsbelasting, tenzij op eventuele abnormale en goedgunstige voordelen en verworpen uitgaven. Wereldhave Belgium Services NV, 99,52% dochter van de Vennootschap treedt op als vastgoedbeheerder van de portefeuille vastgoedbeleggingen.

De aandelen 'Wereldhave Belgium' (de "Aandelen") worden verhandeld op de continumarkt van Euronext te Brussel.

De naamloze vennootschappen naar Nederlands recht Wereldhave NV en Wereldhave International NV, te Amsterdam, houden op 31 december 2023 direct dan wel indirect 66,2% van de aandelen aan.

Waardering vastgoed

De Vennootschap waardeert haar vastgoed tegen reële waarde. IFRS 13 definieert de 'reële waarde' als de prijs die ontvangen zou worden bij de verkoop van een actief of betaald zou moeten worden bij het overdragen van een verplichting in een ordelijke transactie tussen marktpartijen op waarderingsdatum. De definitie veronderstelt dus een (hypothetische) transactie. Dus ook als de onderneming de intentie heeft om een actief te gebruiken in plaats van te verkopen, bepaalt zij de reële waarde op basis van de (hypothetische) verkoopprijs. De portefeuille vastgoed­ beleggingen wordt trimestrieel extern gewaardeerd door onafhankelijke waarderingsdeskundigen.

Financiële positie

Met een schuldgraad van 29,6% en een solvabiliteit van 70,4% positioneert de Vennootschap zich als vastgoedvennootschap met een zeer solide balansverhouding.

Wereldhave Belgium Statutair Jaarverslag 2023	8

Corporate Governance Verklaring

Algemeen

De Vennootschap hecht grote waarde aan het evenwicht tussen de belangen van de verschaffer van risicodragend kapitaal en van de andere betrokkenen bij de onderneming. Daarin passen zaken als openheid, een adequate toekomst­ gerichte informatieverstrekking en bedrijfsethiek. De bedrijfs­ ethiek is verankerd in de Business Integrity Policy en de Code of Conduct voor het personeel, die worden gepu­ bliceerd op de website www.wereldhavebelgium.com

Overeenkomstig artikel 3:6, §2, 1° van het Wetboek van vennootschappen en verenigingen (hierna "WVV") en het Koninklijk Besluit van 12 mei 2019 houdende aanduiding van de na te leven Corporate Governance Code (de "Code 2020") inzake deugdelijk bestuur door genoteerde vennootschappen (die op de website www.corporategovernancecommittee.bebeschikbaar is) hanteert de Vennootschap de Code van 2020 als haar referentiecode.

Overeenkomstig o.a. artikel 3:6, §2 van het WVV dient deze verklaring inzake Corporate Governance (de "CG-Verklaring") ten minste volgende informatie te bevatten:

• de Code 2020 die door de Vennootschap wordt toegepast en tevens een aanduiding van de praktijken inzake deugdelijk bestuur die naast de Code 2020 worden toegepast en de onderbouwde redenen daarvoor;
• de belangrijkste kenmerken van de interne systemen voor controle en risicobeheer (betreffende de financiële verslaggeving);
• de aandeelhouderstructuur, zoals afgeleid uit de transparantieverklaringen die de Vennootschap van haar Aandeelhouders heeft ontvangen en bepaalde financiële en bedrijfsinformatie; en
• de samenstelling en de werking van de bestuursorganen en zijn comités.

In het Corporate Governance Charter van de Vennootschap en zijn Bijlagen (hierna het "Charter") worden de regels, procedures en werkwijzen bepaald op basis waarvan de Vennootschap wordt beheerd en gecontroleerd.

Het Charter moet samen gelezen worden met de Statuten, het Jaarlijks Financieel Verslag en de andere informatie die van tijd tot tijd door de Vennootschap ter beschikking wordt gesteld. Bijkomende informatie over elk boekjaar die betrekking heeft op de pertinente veranderingen en gebeurtenissen van het voorbije boekjaar, zal worden meegedeeld in de CG-Verklaring.

Het Charter kan worden geraadpleegd op de website van de Vennootschap (www.wereldhavebelgium.com) en zal zo vaak als nodig worden herzien. Het Charter werd voor de laatste maal op 9 maart 2022 herzien door de Raad van Bestuur.

Comply or explain principe

Waar van de aanbevelingen van de Code 2020 wordt afgeweken, staat dat in het Charter uitdrukkelijk aangegeven.

De Vennootschap hanteert hierbij het principe 'pas toe of leg uit' ('comply or explain').

Op datum van huidig Jaarlijks Financieel Verslag is van de volgende bepaling van de Code 2020 afgeweken:

Vergoeding van de leden van de Raad van Bestuur en Effectieve Leiders

In afwijking van de bepalingen 7.6 en 7.9 van de Code 2020 die stellen dat elk (niet-uitvoerend) lid van de Raad van Bestuur of elke Effectieve Leider een deel van zijn/haar remuneratie in de vorm van aandelen van de Vennootschap moeten ontvangen, zal dit voor de leden van de Raad van Bestuur en de Effectieve Leiders niet het geval zijn daar de Vennootschap van mening is dat dit een individuele beslissing dient te zijn van het betrokken lid of Effectieve Leider zelf. Gelet op de huidige marktvolatiliteit en de impact ervan op de beurskoers van het aandeel van de Vennootschap, is het op heden niet opportuun om een mechanisme van gedeeltelijke remuneratie van de leden van de Raad van Bestuur en de Effectieve Leiders in de vorm van aandelen van de Vennootschap of een verplicht minimum aan te houden aandelen van de Vennootschap te voorzien. De Raad van Bestuur behoudt zich echter het recht voor om in de toekomst, indien de omstandigheden daartoe gepast zijn, een dergelijk mechanisme voor te stellen voor de leden van de Raad van Bestuur en de Effectieve Leiders.

Bestuursorganen

Raad van Bestuur

Krachtens de wet en de Statuten wordt de Raad van Bestuur sinds 6 maart 2020 zo samengesteld dat de Vennootschap conform art. 4 van de GVV-Wet kan worden bestuurd.

Dit beginsel wordt zeer strikt toegepast. De belangen die bij het bestuur van de Vennootschap worden in aanmerking genomen, beperken zich niet tot de Aandeelhouders en strekken zich uit tot alle bestanddelen van de notie 'maat­ schappelijk belang' waarnaar verwezen wordt in het WVV.

De Raad van Bestuur is het leidende orgaan van de Vennootschap. Het handelt collegiaal.

Zo heeft de Raad van Bestuur tot taak het bepalen van de bedrijfsstrategie van de Vennootschap, die gebaseerd is op een bijdrage aan lange termijn waarde, het houden van toezicht op het beleid van de Effectieve Leiders en op de algemene gang van zaken in de Vennootschap en haar Dochterondernemingen. Daarvoor gaat hij na of de risico's goed geëvalueerd zijn en controleert hij hun beheer in het kader van regelmatige en strenge controles.

De maatschappelijke verantwoordelijkheid, gemengdheid en diversiteit in het algemeen zijn criteria die naast andere de Raad van Bestuur helpen in zijn besluitvorming.

De Raad van Bestuur heeft zowel een toezichthoudende als een adviserende rol en richt zich daarbij op het belang van de Vennootschap, de onderneming en al haar

Wereldhave Belgium Statutair Jaarverslag 2023	9

Aandeelhouders. De Raad van Bestuur fungeert als een college met een gezamenlijke verantwoordelijkheid zonder mandaat en onafhankelijk van de bij de Vennootschap betrokken deelbelangen.

De Raad van Bestuur bestaat uit minimaal zes natuurlijke personen, van wie de meerderheid kwalificeert als niet- uitvoerende leden, minstens drie leden kwalificeren als "onafhankelijk" in de zin van artikel 7:87 van het WVV en bepaling 3.5 van de Code 2020; en van wie minstens een derde van de Raad van Bestuur van het ander geslacht moeten zijn in overeenstemming met artikel 7:86 van het WVV.

Overeenkomstig artikel 3:6, §2, 6°, derde lid van het WVV bevestigen de leden van de Raad van Bestuur zich te schikken en de nodige inspanningen te doen teneinde aan de wettelijke voorwaarden inzake genderdiversiteit te voldoen. Mits de aanwezigheid van Mevrouw Boone, Mevrouw Claes en Mevrouw Slegtenhorst als leden van de Raad van Bestuur, voldoet de Raad van Bestuur aan de

wettelijke voorwaarden inzake genderdiversiteit, aangezien hierdoor drie op de negen leden van de Raad van Bestuur van een ander geslacht zijn dan dat van de overige leden.

Een van de leden van de Raad van Bestuur is benoemd tot Gedelegeerd Bestuurder en is belast met het dagelijks bestuur van de Vennootschap en vormt samen met de Deputy CEO het Uitvoerend Management en zijn dan de Effectieve Leiders in de zin van de GVV-Wet. De Gedelegeerd Bestuurder kan niet fungeren als Voorzitter van de Raad van Bestuur. De Gedelegeerd Bestuurder en de Deputy CEO worden bij de uitvoering van hun taken bijgestaan door een compacte managementorganisatie.

De duur van de bestuurdersmandaten mag niet meer dan vier jaar zijn. De mandaten zijn verlengbaar.

De leden van de Raad van Bestuur dienen uitsluitend natuurlijke personen ter zijn. De leden van de Raad van Bestuur hebben geen onderlinge familiebanden.

			Meest recente
Bestuurders	Functie	Begin mandaat	hernieuwing	Einde mandaat
Dirk Goeminne	Onafhankelijk Bestuurder
	Voorzitter van de Raad van Bestuur
	Voorzitter van het Benoemings- en Remuneratiecomité	1-4-2015	31-3-2019	12-4-2023
Ann Claes	Onafhankelijk Bestuurder
	Lid van het Audit- en Risicocomité
	Lid van het Benoemings- en Remuneratiecomité	1-4-2017	14-4-2021	9-4-2025
Brigitte Boone	Onafhankelijk Bestuurder
	Voorzitter van de Raad van Bestuur
	Voorzitter van het Audit- en Risicocomité
	Voorzitter van het Benoemings- en Remuneratiecomité	18-4-2018	13-4-2022	8-4-2026
Luc Weverbergh	Onafhankelijk Bestuurder
	Lid van het Audit- en Risicocomité	12-4-2023		14-4-2027
Nicolas Beaussillon	Gedelegeerd Bestuurder
	Effectief Leider	14-4-2021		12-4-2023
Matthijs Storm	Gedelegeerd Bestuurder
	Effectief Leider	1-8-2019	12-4-2023	14-4-2027
Dennis de Vreede	Bestuurder
	Lid van het Audit- en Risicocomité
	Lid van het Benoemings- en Remuneratiecomité	1-8-2019	12-4-2023	14-4-2027
Doris Slegtenhorst	Niet-uitvoerend Bestuurder	2-9-2020		10-4-2024
Remco Langewouters	Niet-uitvoerend Bestuurder	2-9-2020		10-4-2024
Keesjan Verhoog	Niet-uitvoerend Bestuurder	12-4-2023		14-4-2027

Leden van de Raad van Bestuur

Op 31 december 2023 telde de Raad van Bestuur de volgende acht leden:

Brigitte Boone, wonende in Haasrode, heeft een financiële ervaring in verschillende vennootschappen. Mevrouw Boone is onafhankelijk lid van de Raad van Bestuur, Voorzitter van het Audit- en Risicocomité en lid van het Benoemings- en Remuneratiecomité.

Nationaliteit: Belg

Aanwezigheidsgraad tijdens het mandaat in 2023: 9/9

Mevrouw Boone is van opleiding master in law (KULeuven), master in economic law (ULB) en is alumna van Insead (AMP) en Harvard Business School (GMP).

Mevrouw Boone heeft een ruime bestuurs-en financiële ervaring en een relevante ervaring met het runnen van auditcomités zowel in beursgenoteerde als in niet- beursgenoteerde ondernemingen, maar beschikt ook over een grondige juridische, fiscale en financiële kennis gezien haar vroegere functies bij Generale Bank en het latere Fortis Bank als juridisch adviseur, hoofd fiscaal departement, CEO Fortis private equity, CEO commercial and investment banking en executief bestuurder van Fortis Bank. Ook heeft zij ervaring met de retail sector verworven door vroegere mandaten in o.a. Fun, AS Adventure en Brantano.

Wereldhave Belgium Statutair Jaarverslag 2023	10

Lopende mandaten:

• Bestuurder en lid van het Remuneratiecomité en het ­ Risk- en Auditcomité van NN Insurance Belgium;
• Bestuurder en lid van het Auditcomité van GIMV;
• Bestuurder en lid van het Auditcomité van IMEC VZW;
• Bestuurder van FIDIMEC NV;
• Bestuurder en lid van het Auditcomité van ENABEL NV;
• Bestuurder van SD Worx Group;
• Uitvoerend Bestuurder van Worx Invest;
• Zaakvoerder van 2B Projects;
• Lid van de Raad van Commissarissen en lid van het Risk -en Compliancecomité van Van Lanschot Kempen.

Afgelopen mandaten over de laatste 5 jaar:

• Bestuurder en voorzitter van het Auditcomité van Studio 100;
• Bestuurder en lid van het asset allocation comité en van het risk comité van Amonis OFP;
• Bestuurder van VP Capital;
• Bestuurder van Plopsaland;
• Bestuurder van Delhaize Management BVBA;
• Bestuurder en lid van de Remuneratiecomité van De Werkvennootschap;
• Bestuurder en voorzitter van het Risk-, Audit- en Compliancecomité van Puilaetco Dewaay Private Bankers.

Op de Algemene Vergadering van Aandeelhouders van 13 april 2022 werd Mevrouw Boone herbenoemd als onafhankelijk lid van de Raad van Bestuur voor een periode van vier jaar eindigend op 8 april 2026, i.e. tot de goed­ keuring van de jaarrekening afgesloten per 31 december 2025 door de Algemene Vergadering van Aandeelhouders.

Ann Claes, wonende in Zonhoven, heeft zeer ruime ervaring in retail, als aandeelhouder en CEO van Claes Retail Group en kan mede hierdoor een belangrijke inbreng hebben bij de strategische besluitvorming. Zij kwalificeert als onafhankelijk lid van de Raad van Bestuur en lid van het Audit- en Risicocomité.

Nationaliteit: Belg

Aanwezigheidsgraad tijdens het mandaat in 2023: 9/9

Mevrouw Claes behaalde haar Bachelor in Economics te Diepenbeek en beëindigde het Advanced Management Program aan Vlerick Business School te Gent.

Vanaf 1984 bekleedde zij verschillende functies binnen JBC en Claes Retail Group. De groep groeide uit tot een concern met meer dan 180 winkels. De succesvolle overnames van de kledingketen Mayerline en CKS zijn de recentste verwezenlijkingen van Claes Retail Group, die geleid wordt door mevrouw Claes en haar broer, de heer Bart Claes.

Lopende mandaten:

• Gedelegeerd bestuurder bij Amlutimi BV
• Bestuurder bij ACE Fashion SA
• Bestuurder bij May-Lux SA
• Bestuurder VOKA Limburg & VOKA Nationaal
• Bestuurder bij OVWB VZW

Afgelopen mandaten over de laatste 5 jaar:

• Gedelegeerd bestuurder bij I Am Holding NV
• Gedelegeerd bestuurder bij GF Company NV
• Gedelegeerd bestuurder bij CRG NV
• Gedelegeerd bestuurder bij JBC NV
• Gedelegeerd bestuurder bij Mayerline NV
• Gedelegeerd bestuurder bij Immo Iris NV
• Gedelegeerd bestuurder bij Girls Immo NV
• Bestuurder bij CKS Fashion NV
• Bestuurder bij CKS Partners NV

Op de Algemene Vergadering van Aandeelhouders van 14 april 2021 werd zij herbenoemd als onafhankelijk lid van de Raad van Bestuur voor een periode van vier jaar eindigend op 9 april 2025, i.e. tot de goedkeuring van de jaarrekening afgesloten per 31 december 2024 door de Algemene Vergadering van Aandeelhouders.

Luc Weverbergh, wonende te Tervuren, heeft een lange financiële ervaring toegespitst op de bedrijfsfinanciering in al zijn vormen.

Na het behalen van de master Handelsingenieur aan de Universiteit van Leuven, begon de heer Weverbergh zijn professionele carrière in de financiële sector. Tijdens de eerste jaren van zijn loopbaan vervolledigde hij een bachelor in de Actuariële wetenschappen (KULeuven) evenals de opleiding van Certified European Financial Analyst (ABAF-business school).

De heer Weverbergh heeft meer dan 35 jaar ervaring in de banking activiteit. Tijdens zijn carrière was hij zowel werkzaam in credits en commercial banking als in corporate and investment banking en bekleedde hij er verschillende leidinggevende functies. De laatste 15 jaar was hij actief in het departement Private Equity waar hij een ruime bestuurservaring opdeed. Opvallend is zijn rol als mede-directeur van Private Equity gedurende 5 jaar bij BNP Paribas Fortis, waarna hij er zijn carrière voortzette van 2012 tot 2016 als Senior Managing Director of Private Equity. Van 2008 tot 2016 was hij bestuurslid van de Belgian Venture Capital and Private Equity Association.

In die periode was hij ook bestuurder van diverse vennootschappen zoals Studio 100, Outside Broadcast, Plopsaland.

In 2016 voltooide hij succesvol het 'Director Effectiveness' programma, evenals het 'Board Effectiveness' programma in 2017 bij Guberna.

In 2016 beëindigde hij zijn werkzaamheden in de banksector na een indrukwekkende carrière

Nationaliteit: Belg

Aanwezigheidsgraad tijdens het mandaat in 2023: 6/6 (vanaf 12 april 2023)

Lopende mandaten: nihil

Afgelopen mandaten over de laatste 5 jaar: nihil