Enwell Energy plc kondigt bepaalde wijzigingen aan in de Raad van Bestuur en het senior management van het bedrijf. Met onmiddellijke ingang is de heer Chris Hopkinson afgetreden als niet-uitvoerend voorzitter en is de heer Sergei Glazunov afgetreden als directeur van het bedrijf. Eveneens met onmiddellijke ingang is de heer Charles "Chuck" Valceschini benoemd tot niet-uitvoerend voorzitter en is de heer Igor Basai benoemd tot niet-uitvoerend bestuurder van het bedrijf.

De heer Valceschini is een ervaren senior executive en bestuurder met uitgebreide kennis van de wereldwijde olie- en gasindustrie. Hij begon zijn carrière in technische en operationele functies bij Marathon Oil Corporation in de Verenigde Staten. Daarna vervulde hij soortgelijke functies op internationale posten bij IPR Energy Group en Nobel Oil.

Daarna ging hij aan de slag bij Anglo Albanian Petroleum, American Energy Group, Hycarbex Inc. en Severtek LLC, en vervolgens bij TNK-BP en BP plc in senior technische en managementfuncties. Daarna richtte hij Valceschini & Associates LLC op om technische en commerciële diensten te verlenen aan de olie- en gasindustrie. Hij is ook directeur geweest van Block Energy plc en voorzitter van JKX Oil & Gas Ltd. De heer Valceschini heeft een BSc in Petroleum Engineering van de Universiteit van Wyoming en een MSc in Engineering Management van Portland State University.

Hij is lid van de Society of Petroleum Engineers. De heer Basai is een aangestelde van de meerderheidsaandeelhouder van het bedrijf, Smart Energy (CY) Limited. Hij is een ervaren HR-professional en begon zijn carrière in recruitment bij HR Consulting en Brain Source International, voordat hij bij de HR-afdeling van Metinvest Holding ging werken.

Daarna bekleedde hij senior HR-functies bij RU-COM Group, British American Tobacco, Prodo Group, Kellogg, PepsiCo en Interpipe, voordat hij bij Smart-Holding in dienst trad als HR- en Organisatieontwikkelingsdirecteur. De heer Basai heeft een specialisatiediploma in Engelse filologie en praktische psychologie van de nationale taaluniversiteit van Kiev en een postgraduaatdiploma in HR-management van de Nottingham Trent University.