Frasers Group Plc heeft de benoeming aangekondigd van nieuwe hooggekwalificeerde bestuurders in de Raad van Bestuur. Deze benoemingen brengen extra vaardigheden en complementaire expertise die het vertrouwen van de Group in haar langetermijngroei en Elevation-strategie bevestigen. Helen Wright, Global CEO, Sergio Rossi zal worden benoemd tot niet-uitvoerend bestuurder, en Frasers' David Al-Mudallal, Chief Operating Officer en Ger Wright, Managing Director, Sports, zullen toetreden tot de Raad van Bestuur als uitvoerend bestuurders na hun belangrijke bijdrage aan Frasers Group in hun huidige functies.

Deze benoemingen gaan in op 26 februari 2024. Helen Wright komt bij Frasers Group met meer dan 25 jaar ervaring als senior executive in internationale luxe en lifestyle consumentenmerken. Helen wordt alom geprezen voor het leiden van de ommekeer en het nieuw leven inblazen van het Britse erfgoedmerk Belstaff tijdens haar periode als CEO.

Ze bepaalde de strategische visie en investeringsagenda van het bedrijf en leidde de digitale transformatie. Andere leidinggevende functies van Helen waren onder andere VP Sales and Merchandising, Europe, bij Ralph Lauren, President EMEI voor Fendi/LVMH en CEO bij Anya Hindmarch. In november 2023 werd ze benoemd tot Group CEO bij Sergio Rossi, gevestigd in Milaan, Italië.

Ger Wrighth is sinds 2022 Managing Director, Sports, Frasers Group. Hij heeft 20 jaar leidinggevende ervaring in commerciële, product- en merchandisingfuncties. Ger is verantwoordelijk voor het leiden van Sport binnen de Group en werkt nauw samen met het team en merkpartners om de volgende fase van de omnichannel transformatie en uitbreiding van het bedrijf te realiseren. Ger werkte eerder bij 's werelds grootste denimmerk Levi's en was onlangs 15 jaar werkzaam bij Nike, waar ze verantwoordelijk was voor het opbouwen van markten, bedrijven en teams in Europa, het Midden-Oosten en Afrika. David Al-Mudallal werd in augustus 2021 benoemd tot Chief Operating Officer, Frasers Group.

Hij is een belangrijke drijvende kracht achter de transformatieve Elevation-strategie van de Group en speelt een centrale rol bij het werven en behouden van talent en het leveren van operationele uitmuntendheid binnen de Group. David is verantwoordelijk voor de integratie van nieuw verworven bedrijven in het Frasers-platform, wat een belangrijke factor is bij het ontsluiten van winstgevende groei uit de fusie- en overnamestrategie. Hij leidde ook de oprichting van de Financial Services Division en de succesvolle ontwikkeling en uitrol van Frasers Plus, de loyaliteits- en kredietfaciliteit van de Group.

Sinds David in 2017 bij de Group kwam, heeft hij verschillende senior functies bekleed, waaronder Chief of Staff en Head of Operations.