Gupy werd opgericht in 2015 en gebruikt kunstmatige intelligentie om werknemers te selecteren, aan te nemen en te trainen. Volgens de startup heeft het ongeveer 1.500 bedrijven in Latijns-Amerika als klant, waaronder Ambev, GPA, Vivo, Cielo en Lojas Renner.

De financieringsronde komt na een uitbreiding van geautomatiseerde personeelsdiensten in Brazilië, vooral tijdens pandemie-gerelateerde lockdowns. Mariana Dias, CEO en medeoprichter van Gupy, zei dat geautomatiseerde diensten in staat zijn om de tijd die besteed wordt aan het aannemen van werknemers met ongeveer 70% te verminderen.

De laatste financieringsronde van Gupy was 12 keer groter dan de vorige in juni 2021, toen het bedrijf 40 miljoen reais ophaalde. Vier maanden later nam het Niduu over, een startup die zich richt op het trainen van werknemers.

"Nu, met de nieuwe ronde, kunnen we meer investeren in technologie en het aanbieden van oplossingen voor werknemers die op zoek zijn naar een baan via het wervingsplatform," vertelde Dias aan Reuters, waarbij ze de lancering van een gratis marktplaats voor vacatures noemde.

Ze weigerde de waardering van Gupy in de laatste financieringsronde bekend te maken. Het bedrijf heeft momenteel 470 werknemers.

Dias zei dat overnames een van de groeimotoren van het bedrijf zouden zijn, en dat een beursgang (IPO) op dit moment niet in het verschiet ligt.

($1 = 5,3674 reais)